Telefoon 020-5733400 | info@hcg.net

Holland Consulting Group

Al vier decennia lang waarderen cliënten Holland Consulting Group als betrokken en kundige organisatieadviseurs en interim managers bij een breed scala aan complexe vraagstukken. Onze adviezen zijn altijd gebaseerd op de meest actuele kennis op onze deskundigheidsgebieden en onze rijke ervaring in het veld. Praktisch en oplossingsgericht. Grensverleggende opdrachten en succesvolle implementaties zijn daarvan het zichtbare resultaat.

Specialismen

Holland Consulting Group kenmerkt zich door de combinatie van verschillende expertise gebieden. Op ieder gebied zijn meerdere professionals actief. De kracht schuilt in de mogelijkheid de kennis te combineren en u daarmee ook bij multi-disciplinaire complexe vraagstukken te ondersteunen.
Door op een expertisegebied te klikken ziet u een aantal voorbeelden van vraagstukken waarbij Holland Consulting Group werd betrokken.

Rollen

Holland Consulting Group (HCG) bestaat uit senior professionals, die hun rol kunnen afstemmen op de vraag van de opdrachtgever en de situatie. Het gaat hierbij om de volgende rollen:

  • Adviseur
  • Coach
  • Interim posities
  • Klankbord
  • Onderzoeker
  • Procesbegeleider
  • Project- of programmamanager
  • Trainer

 

Lees verder

Team

Holland Consulting Group werkt bijna uitsluitend met senior professionals, die hun sporen in het vak hebben verdiend. Ieder van de teamleden is expert op één of meer kennis- en/of vaardigheidsgebieden. De deskundigheid blijkt niet alleen uit publicaties, boeken, interviews en docentschappen, maar vooral uit aantoonbare resultaten bij cliënten die al vele jaren de weg naar Holland Consulting Group steeds weer weten te vinden.

Joriene Beks

“Ik krijg energie van het begeleiden van een organisatie naar meetbare doelen, met ieders talent als aanvullend en afgestemd ingrediënt van het gezamenlijke succes.

Meer info

Peter Kasteleyn

"Iedere organisatie heeft te maken met veranderingen die leiden tot aanpassingen in de financiële functie en de controlsystemen. Maar dat betekent niet dat het alleen maar complexer moet worden: eenvoud en overzicht blijven essentieel. Ik breng rust en structuur bij de klant aan, zodat de aanpassingen worden ingevoerd."

Meer info

Muriƫl Serrurier Schepper

“Mijn kracht is om (technisch) moeilijke onderwerpen begrijpelijk te maken en vervolgens mens en technologie met elkaar te verbinden en resultaten te bereiken.  Toen ik voor het eerst in aanraking kwam met kunstmatige intelligentie (artificial intelligence) vielen alle puzzelstukjes op zijn plaats omdat mijn achtergrond in arbeids- en organisatiepsychologie en mijn ervaring met IT en data science projecten samenkwamen’’

Meer info

Rob Bertels

“Ik heb een grenzeloze nieuwsgierigheid in mensen en een gretig verlangen om andermans bewustzijn en verantwoordelijkheid gericht te ontwikkelen in effectief gedrag en concrete zichtbare resultaten”

Meer info

Gert-Jan van der Vossen

“Met veel plezier ondersteun ik bestuurders, toezichthouders en ondernemingsraden bij – vaak ogenschijnlijk – complexe vraagstukken. Vanuit een geïntegreerd, duurzaam perspectief en met betrokkenheid en deskundigheid. Om nieuwe mogelijkheden te zoeken, een crisis af te wenden, beter te presteren of om tot een verantwoord oordeel te komen. Met beide benen op de grond. Naar de menselijke maat. Want uiteindelijk maken mensen het verschil.”

Meer info

Willem Vrakking

Willem Vrakking is sinds de oprichting in 1980 als vennoot verbonden aan Holland Consulting Group. En sinds 2011 als honorair vennoot.

Meer info

Frans van Neerbos

“Succesvolle organisaties benutten informatietechnologie optimaal om hun processen continu te verbeteren en nieuwe producten aan te bieden. Digitale Transformatie is de verandering waarbij kennis van IT een onderdeel wordt van de lijnorganisatie. Dat vraagt om een andere samenwerking en andere aansturing. Ik begeleid bij het bepalen van de IT-strategie en ondersteun de organisatieverandering. Waar gewenst geef ik leiding aan het programma of de betrokken IT-organisatie.”

Meer info

George van Houtem

“Elke organisatie kan betere onderhandelresultaten behalen"?“Goed onderhandelen levert veel resultaat op. Ik lever graag mijn bijdrage daarin“?“Ik houd van de veelzijdigheid van onderhandelen; Inhoud en Relatie, Strategie en Tactiek, Samenwerking en Conflict, Afhankelijkheid en Macht”

Meer info

Threes Klop

“Organisaties die echt werk maken van goed bestuur en toezicht combineren maatschappelijk verantwoordelijkheidsgevoel met gezonde gedrevenheid en zelfinzicht. Daar een gerichte bijdrage aan te mogen en kunnen leveren, geeft mij veel voldoening”.

Meer info

Marc Bindels

Het is mijn passie om, met inzet van mijn brede bedrijfseconomische en veranderkundige kennis en ervaring, daadwerkelijk verbetering en vernieuwing in organisaties mogelijk te maken. Daarbij maak ik ogenschijnlijk complexe zaken eenvoudig.

Meer info

Chris Fentener van Vlissingen

Een succesvolle organisatie verbetert zich permanent en onderkent de kansen die zich voordoen. Dit vergt de bereidheid en vaardigheid om vanzelfsprekendheden over de eigen organisatie en de omgeving ter discussie te stellen. Dat kan lastig zijn. Ik benut de positie van onafhankelijke buitenstaander graag om te helpen bij vernieuwing als sparringpartner, procesbegeleider en inhoudelijk expert.

Meer info

John Koster

"Marketing en sales ondervinden een geweldige (on line) revolutie: we zitten niet een tijdperk van verandering, maar in een verandering van tijdperk" "Commerciële processen zijn veel te belangrijk om alleen aan marketingmensen over te laten"

Meer info

Simon van der Veer

“'Ik doe in cultuurverandering, maar ik geloof er niet in. Te vaak wordt het als doel op zichzelf  gezien en dat werkt niet. Verbeter de dienstverlening naar klanten en moedig aan om te experimenteren met nieuw gedrag, dan verandert de cultuur vanzelf wel mee. Ik werk graag samen met opdrachtgevers aan de ontwikkeling van hun strategie en organisaties, waarbij mijn motto is: Move before you're ready. Ik houd van vernieuwing en creativiteit, maar ik ben ook van pragmatisch aan de slag gaan, dus ik sta daarom liever met de poten in de klei dan op de hei.”

Meer info

Cris Zomerdijk

“Ik heb een passie voor ‘game changers’; organisaties waar wordt ingezet op innovatie, klantgerichtheid en ondernemerschap.” “Ik zie het als persoonlijke missie om mijn enthousiasme en positieve energie over te brengen op andere professionals en hen beter te laten presteren”

Meer info

Jorieke Markerink

“Ik wil de kloof helpen dichten tussen het bedrijfsleven en de jongste generaties op de werkvloer, zodat zij samen mooie dingen bereiken voor de wereld om hen heen.”

Meer info

Nieuws

2019-11-05

Elke koekenbakker kan zich adviseur noemen

Maar wanneer doen we ons advieswerk nou goed? En is adviseur zijn überhaupt een vak? Zo ja, dan is het ook belangrijk dat je als professional verantwoording wilt afleggen aan het vak. Immers, ben je een professional of niet? Want anders is er een voedingsbodem voor opportunisme in adviezen en middelmatigheid in kwaliteit. En als we elkaar niet de maat nemen, dan kan elke koekenbakker zich adviseur noemen. Daarmee holt het vak uit en de waarde die ons werk kan hebben.

Klik hier om het volledige artikel op Management & Consulting te lezen.

Lees verder

2019-10-10

Artificial Intelligence biedt HR de kans om een grotere rol te pakken

Nauwelijks HR-professionals in de zaal! Collega Muriël Serrurier Schepper verbaast zich er elke keer weer over als ze een congres over Artificial Intelligence bezoekt. ‘Als AI ons werk gaat veranderen, dan wil je dat als HR toch als eerste weten?’ De schrijver van het boek Artificial Intelligence IN ACTIE is er net zoals collega Cris Zomerdijk van overtuigd dat de komst van AI grote kansen biedt voor HR.

Klik hier om het volledige artikel op Insights te lezen. 

 

Lees verder

2019-09-16

Masterclasses Artificial Intelligence In Actie; zorg dat jouw organisatie er klaar voor is!

De afgelopen tijd krijgt Artificial Intelligence (AI) veel aandacht in de media. Het lijkt of dit onderwerp alleen relevant is voor een select gezelschap van early tech adaptors, maar niets is minder waar.
AI sluipt namelijk onze organisaties in en heeft meer impact dan je wellicht denkt.

Collega Muriël Serrurier Schepper schreef het boek Artificial Intelligence In Actie en heeft veel expertise opgebouwd rond dit onderwerp.

Vanuit Holland Consulting Group organiseren wij voor onze cliënten twee Masterclasses: Artificial Intelligence In Actie; zorg dat jouw organisatie er klaar voor is!

 

Lees verder

Top